Автор: О.Никон, «Дняпровец»

Замечательная традиция – торжественно и празднично встречать молодых специалистов – прочно укоренилась в коллективе УЗ «Речицкая ЦРБ». Этот год не стал исключением: в минувшую пятницу здесь посвящали в профессию медицинских сестер.

В любом стационаре день начинается не с первых лучей солнца, а с появлением в палате медсестры. Измерение температуры, давления, раздача таблеток, подготовка к обходу – процедуры следуют одна за другой. Весь день на ногах, нужно не просто четко выполнить все предписания врачей, а вселить в пациента надежду на выздоровление и словами, и улыбкой.

На торжественное собрание в актовом зале собрался коллектив УЗ «Речицкая ЦРБ», чтобы поприветствовать 27 медсестер и одного брата, которые пришли сюда трудиться после окончания различных средних специальных медицинских учреждений. Их тепло и сердечно напутствовали опытные коллеги – главный врач Виктор Василевич, а также его заместители Владимир Жураковский, Александр Пузенков, Зинаида Пузенкова, главная медицинская сестра Ирина Моисеева.

– Вы получили дипломы – пропуск в профессию. Но это лишь начало, – отметил главный врач района. – Мало делать только то, что положено. Вы не должны быть равнодушными к чужой болезни, умейте сопереживать чужому горю. Ваши души и сердца должны быть так же чисты, как ваши белоснежные халаты. Сегодня на медсестру возложена большая ответственность, медсестра находится около постели тяжелобольного, она наблюдает все изменения, следит за лечением. Медсестра – главный помощник врача, это уже аксиома.

Работать молодые специалисты будут в различных медицинских подразделениях по всему району. Одни – в городе, в поликлиниках, в отделениях районной больницы, другие – в сельских ФАПах. Каким бы ни было место работы, ответственность на участке огромная. Поэтому за каждым специалистом закрепили опытного наставника, который будет делиться своими знаниями и умениями, где-то помогать советом.

Надо сказать, что в УЗ «Речицкая ЦРБ» работает 1027 человек медицинского персонала, имеющих среднее специальное образование. Это 713 медицинских сестёр, 100 фельдшеров, 7 помощников врача, есть также фельдшеры-лаборанты, акушерки, лаборанты, рентгенлаборанты, фельдшера зубные, зубные техники. Всего 833 работника имеют ту или иную квалификационную категорию, из них 134 – высшую. В первую очередь вновь прибывшие молодые специалисты должны стремиться к тому, чтобы после удачно сдать экзамен на присвоение им категории, от этого будет зависеть как их дальнейшая работа, так и заработная плата.

В разговоре молодые медсёстры, главные виновницы торжества, делились своими впечатлениями о первых месяцах работы в больнице и рассказывали не только о трудностях своей профессии, о высокой требовательности в коллективе к профессиональным качествам каждого сотрудника, но также и об атмосфере доброжелательности и взаимопомощи.

Анна Ерашёнок закончила Минский медицинский колледж, пробовала поступить в вуз, но не сложилось, приехала работать по распределению в Речицу. Надо сказать, что Ане достался сложный участок, она медсестра процедурного кабинета неврологического отделения районной больницы.

– Свой первый день в отделении я запомню навсегда, – говорит Анна. –Стояла около двери и боялась всего: как встретят коллеги, как воспримут больные, смогу ли я справиться с эмоциями и показать все свои умения… Потом собралась и вошла в отделение, уже два месяца работаю в процедурном кабинете. Мне нравится, хотя отделение у нас непростое, здесь, как правило, находятся тяжёлые больные, требующие к себе особого подхода. На мой взгляд, самое главное, чему нужно научиться нам, молодым специалистам, – это терпение.

– Благодаря своей грамотной работе и душевной доброте Аня всего лишь за два месяца работы стала для наших пациентов родной. Они её называют «наша Анечка», а это дорогого стоит, – отметила Татьяна Запольская, старшая медсестра неврологического отделения. – К тому же Аня многое уже умеет, у неё хорошая базовая подготовка. Я думаю, что из неё получится хороший медицинский работник.

Кстати, в этом году в Речицкой ЦРБ был организован смотр-конкурс, в котором выбирали лучшего наставника и лучшего молодого специалиста 2011-2012 года. На торжественном собрании были подведены итоги. Так, звание «Лучший молодой специалист 2012 года среди средних медицинских работников» и чек на 1 млн рублей получила Кристина Сурма, а «Лучшим наставником 2012 года» стала Алла Филипкова, медицинская сестра хирургического отделения поликлиники, она также получила денежную премию.

– Быть хорошим медицинским работником непросто, – призналась Кристина Сурма. – Нужно обладать чувством сострадания, милосердия и любить людей. Умело применять на практике знания, полученные в колледже, и постоянно совершенствовать приобретённые навыки, много работать над собой. Эта профессия требует самоотдачи. И поскольку мы сделали свой выбор в пользу медицины, то наши сердца должны быть всегда щедрыми на доброту.